Δυνάμει της υπ’ αρίθμ. 3655/2025 απόφασης ασφαλιστικών μέτρων του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών δικαιώνονται δύο συμβασιούχοι εργαζόμενοι οι οποίοι απασχολούνταν με συμβάσεις ορισμένου χρόνου για την κάλυψη των αναγκών του Δήμου Ξάνθης με την ειδικότητα ΔΕ Οδηγών Απορριμματοφόρου.
Οι συμβασιούχοι – εργαζόμενοι είχαν προσληφθεί δυνάμει συμβάσεων ορισμένου χρόνου και συνέχισαν να απασχολούνται μετά τη τυπική λήξη των συμβάσεων τους δυνάμει προσωρινής διαταγής της Προέδρου του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών.
Το Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών δυνάμει της υπ’ αρίθμ. 3655/2025 απόφασής του, πιθανολογώντας ότι οι συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου οι οποίες συνέδεαν τους εργαζόμενους με το Δήμο αποτελούσαν στην πραγματικότητα μια ενιαία σύμβαση αορίστου χρόνου, δέχθηκε το αίτημα των εργαζομένων, υποχρεώνοντας το Δήμο Ξάνθης να απασχολεί τους αιτούντες, υπό τους ίδιους μισθολογικούς και άλλους όρους που ίσχυαν κατά την τελευταία ημέρα απασχόλησής τους, μέχρι την έκδοση τελεσίδικης απόφασης επί της κύριας αγωγής τους, με απειλή χρηματικής ποινής ύψους τριακοσίων (300,00) ευρώ για κάθε ημέρα μη συμμόρφωσής του με την παρούσα απόφαση.
